GERENTE DE MODELOS DE DECISION

En Afirme seguimos creciendo y consolidándonos como una institución que brinda soluciones con productos y servicios financieros de alta calidad para nuestros clientes. Somos un banco orgullosamente Mexicano que contribuye al desarrollo económico del país. Contamos con oportunidades y buscamos profesionales que deseen bienestar para su crecimiento personal y profesional.

Gerente de Modelos de Decisión

Responsabilidades:

• Coordinar los trabajos para la extracción y consolidación de bases de datos provenientes de diferentes orígenes y sistemas.
• Gestionar los Análisis de calidad de información y tratamiento de datos
• Desarrollar evaluaciones analíticas para la creación y transformación de variables.
• Desarrollar y dar seguimiento a modelos matemático-estadísticos de score crediticios basados en diversas técnicas de Machine Learning tanto supervisadas como no supervisadas (pueden ser de clasificación, clusterización, regresión, etcétera).
• Gestionar la participación en pruebas de conceptos con proveedores que deseen trabajar con Afirme y validar sus resultados.
• Proponer nuevas metodologías y formas de estimación en los diferentes algoritmos del banco.
• Desarrollar, calibrar, ajustar o adecuar los modelos de originación, comportamiento, retención, etcétera, para todas las carteras del banco.
• Seguimiento y monitoreo al desempeño y estabilidad de los modelos productivos.

Requisitos:

• Carrera profesional terminada en Actuaría, Matemáticas, Economía o afín.
• Experiencia en Minería de Datos y elaboración de Modelos Machine Learning.
• Análisis de información y bases de datos.
• Pensamiento analítico, lógica matemática, programación, trabajo en equipo, perseverancia, respeto, honestidad, trabajo bajo presión, comunicación, presentación de resultados.

Nuestro diferenciador:

• Sueldo base mensual.
• Prestaciones de ley y superiores a las de la ley.
• Beneficios institucionales.

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En Afirme Grupo Financiero trabajamos día a día para que nuestros entornos sean inclusivos, nuestras oportunidades no tienen distinción de género, identidad, edad, raza, religión, orientación sexual, discapacidad, origen étnico, nacionalidad, origen social, estado civil, o cualquier situación que pueda dar lugar a discriminación.